Federación
El presidente de Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía, Fulgencio Torres, y el director territorial de CaixaBank en Andalucía, Juan Ignacio Zafra, junto a la directora general de MicroBank, Cristina González Viu, han cerrado un acuerdo para facilitar la financiación de proyectos empresariales y favorecer el relevo generacional en el sector agrario. El acuerdo cuenta con la colaboración de AgroBank, la línea de negocio de CaixaBank especializada en el sector agroalimentario, que se encargará de hacerlo llegar a todos los clientes a través de la red de oficinas y gestores especializados con que cuenta la entidad.
Con la firma de este acuerdo, se establece una línea de financiación por un importe anual de hasta 10 millones de euros para potenciar el autoempleo e incentivar la actividad emprendedora. En base a este convenio, se financiará la creación, ampliación o consolidación de microempresas, negocios de personas autónomas y proyectos de autoempleo con el objetivo de contribuir al relevo generacional del sector agrario y facilitar la incorporación de jóvenes agricultores en el medio rural, uno de los grandes retos que afronta el ramo.
Los beneficiarios serán profesionales autónomos y microempresas con menos de diez personas en plantilla y una facturación anual inferior a dos millones de euros. Los solicitantes podrán optar a préstamos por un importe máximo de 50.000 euros. Los proyectos deben tener un plan de empresa y el informe favorable de viabilidad elaborado por Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía.
El criterio de concesión de microcréditos por parte de MicroBank, el banco social de CaixaBank, atiende fundamentalmente a la confianza en la persona o el equipo que solicita el préstamo y la viabilidad del proyecto, pudiendo acceder emprendedores sin necesidad de garantías y avales.
En virtud de este convenio, la entidad se compromete a detectar las necesidades de financiación, con el fin de promover el autoempleo y el establecimiento, consolidación o ampliación de microempresas y negocios de personas autónomas y dirigir a las personas físicas o jurídicas asesoradas por la institución a MicroBank para que éste analice, y en su caso apruebe, las solicitudes de financiación.
MicroBank da respuesta a diferentes segmentos de población cuyas necesidades financieras no están lo suficientemente cubiertas. Tiene un papel determinante en el Plan de Banca Sostenible, integrado dentro del Plan Estratégico de CaixaBank, en el que tiene encomendada la misión de promover la inclusión financiera, facilitando el acceso al crédito a los colectivos más vulnerables, así como fortalecer su compromiso con el desarrollo socioeconómico del territorio.
En 2024, MicroBank ha financiado en España 233.603 proyectos con impacto social por valor de 2.066 millones de euros, de los cuales 201.387 microcréditos por valor de 1.405,6 millones de euros se destinaron a afrontar necesidades puntuales de familias y 23.253 por un importe de 317,3 millones de euros se concedieron para apoyar a personas emprendedoras y microempresas. Las líneas específicas por sectores con impacto social consiguieron materializar en España 8.963 proyectos de economía social, educación, emprendimiento, innovación y salud por 343,6 millones de en 2024.
Federación
Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía y CaixaBank, a través de la Fundación ‘La Caixa’, han firmado este lunes un nuevo convenio de colaboración para fomentar el conocimiento del modelo cooperativo entre los jóvenes, y reforzar la competitividad de los profesionales del sector.
Con la firma de este acuerdo, en la que han tomado parte el presidente de Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía, Fulgencio Torres, y el director territorial de CaixaBank, Juan Ignacio Zafra, ambas entidades renuevan un compromiso que se remonta a varios años atrás y que trata de respaldar y de potenciar el crecimiento económico y social del sector agroalimentario andaluz en general, y de las cooperativas andaluzas en particular.
Para ello, Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía y CaixaBank pondrán en marcha cuatro tipos de actividades diferentes, que se desarrollarán en las ocho provincias andaluzas, ya que son ocho los convenios rubricados. Los objetivos de tales actividades son la difusión de las bases de la economía social agroalimentaria y de los beneficios nutricionales de los alimentos de origen cooperativo entre los adolescentes andaluces; el fomento del relevo generacional en el sector y la formación especializada sobre temas de especial interés para el modelo.
Así, se celebrará una serie de desayunos saludables en centros escolares. La propuesta tendrá un carácter lúdico-formativo garantizando, de este modo, la efectividad del mensaje que se pretende transmitir a los pequeños. De la misma forma, se llevarán a cabo actividades de tipo educativo en los centros de secundaria.
Además, se pondrá en marcha un programa de encuentros de jóvenes cooperativistas del sector agrícola, con el objetivo de promover y de potenciar el relevo generacional, uno de los grandes escollos con los que se encuentra el sector actualmente.
Por último, se impartirán acciones formativas especializadas sobre temas de interés, orientadas a mejorar las competencias profesionales de los cooperativistas, acrecentando así su competitividad y rentabilidad.
Para Fulgencio Torres, presidente de Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía, este acuerdo supone “un respaldo fundamental para impulsar la actividad, el desarrollo y el crecimiento de las 640 cooperativas agroalimentarias que integra la federación regional”, y ha destacado el compromiso que año tras año manifiesta la entidad con el movimiento cooperativo andaluz.
En cuanto a Juan Ignacio Zafra, director territorial de CaixaBank en Andalucía, ha asegurado que “la continuidad de este acuerdo refuerza la apuesta firme de CaixaBank, a través de Fundación “la Caixa”, por el sector agroalimentario, de cuyo desarrollo futuro depende no sólo gran parte de la economía andaluza, sino también la configuración poblacional de nuestra comunidad, principalmente por la importancia que supone para la fijación al territorio el relevo generacional en la gestión de las explotaciones agrarias”.
Federación, Frutas y hortalizas
El presidente de Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía, Fulgencio Torres Moral, ha firmado este jueves en Berlín, en el marco de la feria Fruit Logistica, un manifiesto en reconocimiento y apoyo al sector de frutas y hortalizas español, impulsado por las comunidades autónomas de Andalucía, Extremadura, Murcia y Valencia.
La producción de frutas y hortalizas ocupa actualmente una posición de liderazgo dentro de la agricultura española. Se trata de un sector con una clara vocación exportadora. Las ventas al exterior de frutas y hortalizas españolas de enero a septiembre de 2024 crecieron un 9% en volumen respecto al mismo periodo del año anterior, alcanzando 9 millones de toneladas, y aumentaron un 5% en valor hasta llegar a los 13.044 millones de euros.
Hablamos por tanto de un pilar fundamental para la agricultura regional y del conjunto de España, una actividad generadora de riqueza y empleo, que fija población en el medio rural y que contribuye al saldo positivo de la balanza comercial de nuestro país. Del mismo modo, los agricultores de frutas y hortalizas contribuyen a mejorar la soberanía alimentaria de Europa. España lidera la producción de frutas y hortalizas en la UE y ocupa el séptimo puesto a nivel mundial, con un volumen medio anual de más de 27,3 millones de toneladas. España es el primer suministrador de frutas y hortalizas a la UE, lo que nos convierte por tanto en un sector estratégico para la alimentación de los europeos.
Con estos antecedentes, el manifiesto reconoce y apoya la labor y el esfuerzo de los productores y las empresas, que son referentes en calidad, variedad, y sostenibilidad. Además, aboga por una mayor cooperación entre las instituciones europeas y el sector agrario. En este sentido, señala que esta nueva etapa de la política comunitaria debe contemplar una interlocución permanente y sincera con el sector agrícola y ganadero de la Unión Europea.
Europa debe avanzar hacia una flexibilización y simplificación de los requisitos establecidos en la Política Agraria Comunitaria (PAC), así como de otras normativas derivadas del Pacto Verde Europeo. Deben realizarse estudios de viabilidad e impacto a la hora de plantear objetivos medioambientales, atendiendo además a la sostenibilidad económica y social, favoreciendo sistemas alimentarios sostenibles y en consecuencia mejorando su competitividad en los mercados.
Sanidad vegetal, cláusulas espejo y Mercosur
En cuanto a la sanidad vegetal, el manifiesto reclama una intensificación de los controles fitosanitarios y de residuos de fitosanitarios sobre los productos agrícolas procedentes de terceros países en los puntos de entrada a la Unión Europea y la estricta aplicación de la normativa en vigor en todos ellos. Esta vigilancia es crucial para garantizar la viabilidad del sistema productivo agrario europeo de frutas y hortalizas, minimizando el riesgo por la entrada de nuevos plagas y enfermedades para nuestros cultivos, así como para garantizar la seguridad alimentaria de los europeos.
Por otra parte, el sector considera que es esencial que los agricultores cuenten con herramientas eficaces y suficientes para proteger sus cultivos, apostando por la innovación y la investigación, favoreciendo el registro y la autorización de nuevas sustancias, tanto químicas, como biológicas y biotecnológicas, y planteando estudios de impacto antes de eliminar herramientas fitosanitarias actualmente disponibles.
El documento también habla sobre las cláusulas espejo, insistiendo en que es esencial avanzar en unas reglas de juego homogéneas y justas para el comercio internacional. Por ello, los firmantes solicitan al Ministerio de Agricultura que mantenga y refuerce su esfuerzo ante las instituciones europeas para lograr el consenso sobre la introducción de estas cláusulas en los acuerdos comerciales, y a las instituciones de la Unión Europea que se avance en el establecimiento de cláusulas espejo en acuerdos comerciales y sobre la importación de productos agrícolas procedentes de terceros países.
Defendemos el comercio global, pero entendemos que es necesario el establecimiento de cláusulas espejo sobre los alimentos importados desde terceros países, así como el fortalecimiento de los sistemas control en los puntos de entrada en la comunidad y el estricto cumplimiento de la legislación comunitaria para garantizar la seguridad alimentaria.
Por último, se pone el foco en el acuerdo con los países del Mercosur. El sector exige un análisis exhaustivo del impacto del acuerdo sobre los diferentes productos y las zonas o regiones de la UE que resultan más afectadas, estableciendo las medidas económicas compensatorias sobre los mismos.
Federación, Huelva
El proyecto Wafira, iniciativa impulsada por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones y gestionado en buena parte por Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía, llega a su fin con la clausura de esta primera edición, que se ha celebrado este viernes, 24 de enero, en Rabat.
Este proyecto, que está cofinanciado por la Unión Europea, tiene como objetivo maximizar los efectos positivos de la migración circular y la movilidad laboral entre España y Marruecos. Así, ha apostado por una fórmula que mejora las condiciones de las temporeras marroquíes, permitiéndoles combinar un trabajo asalariado en España, en concreto en la recolección de frutos rojos en Huelva, con la formación, algo que les ha posibilitado iniciarse como autónomas a su vuelta en Marruecos. De hecho, a lo largo de este proyecto, que se inició en 2021, se han creado más de 200 actividades generadoras de ingresos.
Tras un evento de lanzamiento en España en marzo de 2022 y otro de seguimiento en Huelva en julio de 2023, el evento de clausura del proyecto Wafira ha tenido lugar en Marruecos con la presencia de autoridades españolas y marroquíes, como Younes Sekkouri, ministro de Inclusión Económica, Pequeña Empresa, Empleo y Competencias de Marruecos; Elma Saiz Delgado, ministra de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones de España; Patricia Llombart Cussac, embajadora de la Unión Europea en Marruecos; y Gladys Cisneros, jefa de la Rama de Migración Laboral de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Por parte de cooperativas ha estado presente Gabriel Trenzado, director general de Cooperativas Agro-alimentarias de España y Natalia Aguilera, gerente de la oficina de Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía en Huelva.
250 temporeras
El proyecto Wafira ha desarrollado un modelo de apoyo y formación adaptado a la movilidad de 250 temporeras. Este modelo se articula en torno a tres etapas clave: la preparación antes de la salida, el desarrollo personal y la generación de ideas de negocio durante la movilidad en España, y finalmente la reintegración socioeconómica al regreso a Marruecos. Este enfoque ha permitido a las mujeres beneficiarse de un apoyo técnico y financiero continuo para formalizar sus actividades generadoras de ingresos (AGI), adquirir conocimientos en gestión financiera y acceder a la protección social. Desde su inicio, el proyecto ha sensibilizado a 600 mujeres rurales antes de su salida a España. De ellas, 287 fueron seleccionadas para seguir el itinerario de formación, 231 completaron el acompañamiento integral y 209 pudieron formalizar sus actividades en las regiones piloto de Rabat-Salé-Kenitra y Tánger-Tetuán-Alhucemas.
Estas mujeres emprendieron en diversos sectores, como la agricultura, la alimentación, el textil y la ganadería, garantizando así una fuente de ingresos sostenible para ellas y sus familias. Todo este proceso de formación y acompañamiento ha sido desarrollado, probado y consolidado en estrecha colaboración con la ANAPEC (Agencia Nacional de Promoción del Empleo y Competencias) y culmina con el desarrollo de una oferta de servicios específica para la creación de empresas por parte de migrantes circulares a su regreso a Marruecos.
El director general de Cooperativas Agro-alimentarias de España, Gabriel Trenzado, que ha participado en una mesa redonda, ha señalado que «con Wafira hemos puesto en el centro de la migración ordenada a las personas, agricultores socios de nuestras cooperativas y a las trabajadoras que vienen a trabajar y se van con una formación que pueden aplicar en su país”. “Las cooperativas permean la riqueza que generan en el territorio y en las personas”, ha recalcado.
La ministra española Elma Saiz ha destacado la cooperación y confianza mutua entre los diferentes socios del proyecto Wafira: «Hemos fortalecido un sistema basado en los beneficios de una migración regular, segura y ordenada. Hemos estrechado los lazos entre nosotros, afrontado retos conjuntamente, identificado buenas prácticas y, por supuesto, garantizado los derechos de los propios migrantes». Asimismo, subrayó el papel esencial de las beneficiarias del proyecto: «Este proyecto no habría sido posible sin las mujeres, las protagonistas indiscutibles de Wafira».
Para el ministro marroquí Younes Sekkouri, «los resultados del proyecto WAFIRA demuestran que es posible avanzar en la creación de empresas, la formalización y el acceso al emprendimiento para las mujeres migrantes temporeras de comunidades rurales en Marruecos». A este respecto ha añadido: «Ahora estamos trabajando con nuestros socios para escalar estos resultados y garantizar que los trabajadores temporeros, tanto hombres como mujeres, que migran a España u otros países, puedan beneficiarse de un apoyo adecuado».
Autonomía de las mujeres
La embajadora de la Unión Europea (UE), Patricia Llombart Cussac, ha manifestado que el proyecto Wafira encaja perfectamente en las prioridades del “partenariado de talentos” respaldado por la UE en Marruecos: «Nuestro objetivo es promover una movilidad legal y la autonomía de las mujeres, que llevan años participando en la migración estacional, al tiempo que facilitamos el acceso de las empresas europeas a un conjunto de competencias y talentos marroquíes».
Por último, Gladys Cisneros, jefa de la Rama de Migración Laboral de la OIT, ha afirmado: «Con Wafira hemos desarrollado y probado un modelo que responde a las expectativas de las mujeres migrantes temporeras en toda su complejidad. A partir de los resultados alentadores del proyecto, el próximo paso es aportar una respuesta sistémica a las necesidades de los migrantes de retorno, para que la migración estacional sea una elección real y no solo una necesidad económica».
Durante el evento, mujeres beneficiarias del proyecto han compartido sus experiencias y éxitos. Fatima A., una temporera que se ha convertido en comerciante, ha declarado: «Gracias a Wafira aprendí a gestionar una actividad y a mantener a mi familia. Hoy estoy orgullosa de lo que soy».
Estos testimonios ilustran el impacto directo del proyecto en la mejora de las condiciones de vida y la autonomía de las mujeres en sus comunidades de origen. Los resultados prometedores del proyecto resaltan el potencial para institucionalizar y extender este modelo.
Sobre el proyecto WAFIRA
Bajo la coordinación de la Secretaría de Estado de Migraciones (SEM) del Ministerio Español de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, el proyecto WAFIRA es implementado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en colaboración con el Ministerio Marroquí de Inclusión Económica, Pequeña Empresa, Empleo y Competencias (MIEPEEC), la Agencia Nacional de Promoción del Empleo y Competencias (ANAPEC) y la federación de Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía. Wafira está cofinanciado por la Unión Europea (UE) a través del mecanismo Migration Partnership Facility (MPF) del International Center for Migration Policy Development (ICMPD).
Federación
Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía ha recibido este lunes a la consejera de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía, Rocío Blanco, en la sede de la cooperativa granadina El Grupo.
En las instalaciones de esta empresa hortofrutícola situada en el municipio de Castell de Ferro, la consejera se ha reunido con el presidente de Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía, Fulgencio Torres, -también presidente de la cooperativa El Grupo-, y con el director general de la federación, Jaime Martínez-Conradi, además de con el director y la subdirectora de Cooperativas Agro-alimentarias de Granada, Gustavo Ródenas y María del Carmen Álvarez, respectivamente.
El encuentro ha servido para tratar cuestiones clave relacionados con el modelo cooperativo andaluz. Así, se ha puesto sobre la mesa uno de los grandes problemas al que se enfrentan las cooperativas agroalimentarias andaluzas: la falta de mano de obra, ya que las cooperativas incluidas en la federación regional, que representan el 60% de la producción agraria regional, tienen serias dificultades para cubrir sus necesidades en materia de empleo y, en consecuencia, garantizar su actividad y su desarrollo.
Además, la federación ha insistido a la consejera que ejerza presión en el Ministerio para que la normativa de Prevención de Riesgos Laborales, que actualmente tiene un carácter horizontal, tenga en cuenta la idiosincrasia del sector agroalimentario. Un sector muy particular debido al tamaño de las empresas, al personal laboral o a la estacionalidad propia de las campañas, por lo que es preciso tomar en consideración la aplicación de normativas específicas.
Apoyo al emprendimiento
Otro de los asuntos que en los que se ha puesto el foco es en la reforma de la Ley de Sociedades Cooperativas Andaluzas. A este respecto, la federación regional ha insistido a la titular de Empleo en que es necesario afrontar “modificaciones de calado” y pisar el acelerador para que éstas salgan adelante antes de que acabe la Legislatura.
or último, Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía ha solicitado a Rocío Blanco que se impulsen más medidas de apoyo al emprendimiento, centradas en la vertebración del sector cooperativo, en respaldar el relevo generacional, la internacionalización y la transformación digital; aspectos esenciales para afrontar el futuro del modelo.
Por su parte, Rocío Blanco ha valorado el papel fundamental de las cooperativas agroalimentarias como motor económico y social en la comunidad autónoma, destacando su contribución a la creación de empleo estable y al desarrollo sostenible del territorio. Asimismo, ha reafirmado el compromiso de la Junta de Andalucía con el fortalecimiento de estas entidades para consolidar su liderazgo y competitividad.
Tras el encuentro, la consejera ha realizado un recorrido por las instalaciones de la cooperativa, incluyendo las oficinas, la planta de producción y las líneas de envasado, donde ha podido conocer de cerca los procesos que garantizan el éxito de El Grupo como una de las entidades más destacadas del sector.
Cooperativas Agro-alimentarias de Andalucía ha valorado este encuentro como “muy positivo” y ha agradecido la predisposición de la consejera Rocío Blanco y su colaboración a continuar avanzando en estas cuestiones que son de vital importancia para que las cooperativas sigan liderando la creación de riqueza y empleo en las zonas rurales.
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